
Ανακαλύψτε τα δυνατά σημεία του εαυτού σας και των μελών της ομάδας σας. Βελτιώστε τη συνεργασία και την επικοινωνία με συναδέλφους και συνεργάτες
Ποια είναι τα δυνατά σας σημεία και πως τα αξιοποιείται στις σχέσεις σας με τους άλλους;
Το επιστημονικά επικυρωμένο εργαλείο Strength Deployment Inventory (SDI) αποκαλύπτει γιατί κάνετε ότι κάνετε, τα κίνητρά σας, τις πιο αυθεντικές συμπεριφορές σας καθώς και τα δυνατά σας σημεία όταν αλληλεπιδράτε με άλλους. Σας προσφέρει επίσης πληροφορίες που εσείς και η ομάδα σας πρέπει να γνωρίζετε προκειμένου να λάβετε τις σωστές αποφάσεις και να δημιουργήσετε ισχυρές σχέσεις.
Το SDI σας βοηθάει να δείτε τον εαυτό σας στο Motivational Value System (MVS) με βάση τις προτεραιότητες που δίνετε στους ανθρώπους (People), την απόδοση (Performance) και τις διαδικασίες (Processes).
Εκπαιδευτικές ενότητες:
Αριθμός Core Strengths Facilitators διεθνώς:
4.237
Αριθμός στελεχών που έχουν αξιοποιήσει το Core Strengths™:
2.198.637
Διάρκεια: Μια (1) ημέρα
Απευθύνεται: Σε όλες τι βαθμίδες στελεχών, τόσο σε ατομικό επίπεδο όσο και σε επίπεδο τμήματος
Εκπαιδευτικό υλικό: Πλήρες εγχειρίδιο εκπαιδευομένων (learnerguide)
Facilitaror: Πιστοποιημένη στη μεθοδολογία CoreStrengths™
Η DOOR Training & Consulting Greece είναι αποκλειστικοί αντιπρόσωποι σε Ελλάδα & Κύπρο
Μπορείτε να δείτε περισσότερες πληροφορίες στο PDF του εργαστηρίου
This training program is about reaching further by using the power of imagination and creative thinking. It is aimed at refreshing the way you think, exploring the very way the mind works and helping you break through personal boundaries. Creative thinking is measured by the ability to give relevant solutions to business issues, assess and improve them.
Many exceptional business leaders are also highly skilled creative thinkers. Adopting an innovative way of thinking is a significant step towards better business performance. You can learn how to be more creative. Your entrepreneurial thinking can positively influence your business performance and lead you to better results.
Target Group
This training is open to all employees who need to develop practical and relevant solutions to business issues.
Approach
This course will help you reveal the creator and innovator in you. The first day will focus on creative thinking as a tool for professional success and on the barriers blocking your creativity. We will start out by defining the meaning of the term creativity. We will then move on to learning about your masters of creativity, addressing your personal ambitions and inhibitions as creative thinkers. The next stage towards developing creative and innovative thinking will be addressing the common barriers to creative thinking.
The second day will focus on breaking the barriers to creative thinking by presenting you with tools and techniques for developing creative and innovative thinking, individually and in collaboration with others.
Topics
Describe the basic patterns of the human mind
Apply creative thinking techniques
Coach others to be open-minded, encouraging creativity and innovation
Use a selection of techniques to encourage creativity in meetings
Apply self-starter techniques
Training Objectives
At the end of this training you will be able to:
16.Set goals for the future in creative and innovative thinking.
Duration
Two Days
Program Schedule
Day One
Introduction & Welcome
Course Rational and Goals
Schedule
Introduction to Creativity and Innovation for Business Performance
Creativity and Business - Exercise
What is Creativity?
Mastering Creativity by Learning from the Masters
Reflective Writing Activity
Barriers to Creativity
Trap 1: Frames of Thought
Trap 2: Personal Beliefs and Values
Trap 3: Mind Set
Trap 4: Looking for the Correct Answer
Trap 5: Playing by the Rules and Sticking to What We Know
The Art of Dividing a Pumpkin
Challenging Hidden Assumptions
The Art of Dividing a Pumpkin – Exercise
Personal Action Planning
Reflection, Discussion, Action
Day Two
Welcome Back…
Review Day One
Rational and Intuitive Thinking
Rational and Intuitive Thinking
Whole Brain Thinking
Rational Vs Intuitive Thinking
Internal Dialogue Worksheet
Action Learning Activity: Breaking the Mold
Structured Invention
Structured Invention Process
Brain Storming and Associative Mapping
What is Brainstorming?
Stages of Brainstorming
Brainstorming Exercise
Grouping, Redefining and Evaluating Ideas
Associative Mapping
Reflective Writing: Reflecting on Individual Decisions
Putting It All Together
Now I Know…
Personal Action Planning
Reflection, Discussion, Action
How focused are you on your customers requirements?
What is the value of one customer to you?
How well are you doing in delivering service excellence?
Approach
Designed for anyone involved in delivering excellence in customer service. Our approach is to balance a strong process (DOOR Model of Service) with the mindset, skills and behaviours that produce outstanding results. Everything we do is participative and interactive. There will be work in pairs, small group work, role plays and exercises designed to stimulate, challenge and develop people's knowledge and skills.
Topics
Customer Centered
Building Rapport & Trust
Customer Needs & Expectations
Service Delivery
Continuous Improvement
Training Objectives
At the end of the Program you will be able to:
7.Continuously improve the service you provide.
Duration
Two Days
Program Schedule
Day One
Introduction & Welcome
Program Objectives
Personal Objectives
Service Excellence Model
Team Exercise
Customer Centered
Different Centres
Case Study
Service - Inside-Out
Team Exercise
Building Rapport & Trust
Trust Exercise
Four Pillars of Communication
High Trust Behaviours
Team Exercise
Personal Action Planning
Day Two
Customer Needs & Expectations
Success & Failure
First Impressions
Needs Analysis
Team Exercise
Service Delivery
Service Mapping
Building the Foundations
Managing Resistance
Team Exercise
Continuous Improvement
Customer Experience
Ultimate Question
Aspire, Achieve & Teach
Team Exercise
Personal Action Planning
Διάρκεια Δώδεκα (12) ώρες + Τέσσερις (4) ώρες Return Day μετά από ένα μήνα)
Απευθύνεται Το σεμινάριο απευθύνεται σε στελέχη που εξυπηρετούν εσωτερικούς ή εξωτερικούς πελάτες.
Δείκτες μέτρησης της επιτυχίας του εργαστηρίου Θα καθοριστούν μετά την ολοκλήρωση της διαδικασίας ανάλυσης εκπαιδευτικών αναγκών (Training Needs Analysis – TNA)
Η προσέγγιση
Το πρόγραμμα αξιοποιεί βιωματικές τεχνικές και παίγνια που ακολουθούνται από Debrief. Ελάχιστα slides (No death by PowerPoint)
Ta παίγνια θα οριστικοποιηθούν μετά την ολοκλήρωση της διαδικασίας ανάλυσης αναγκών (Training Needs Analysis).
Τα σενάρια (role playing) θα προέλθουν από πραγματικές περιπτώσεις όπως αυτές θα καταγραφούν κατά την διαδικασία ανάλυσης εκπαιδευτικών αναγκών.
Σκοπός
Το εργαστήριο θα βοηθήσει τους συμμετέχοντες να διαχειρίζονται αποτελεσματικότερα τα παράπονα και τους δύσκολους πελάτες.
Οφέλη για τους εκπαιδευόμενους
Μείωση εργασιακής πίεσης
Ενίσχυση του επαγγελματικού τος προφίλ με δεξιότητες διαχείρισης δύσκολων καταστάσεων
Διαχείριση αρνητικών συναισθημάτων
Μεθοδολογία υλοποίησης
Αξιοποίηση παιγνίων που ακολουθούνται από αναλυτικό debrief.
No death by PowerPoint
Εργασία σε ομάδες
Ανάπτυξη ατομικού και ομαδικού πλάνου δράσης
Θεματολογία (είναι ενδεικτική και θα οριστικοποιηθεί μετά την ολοκλήρωση της διαδικασία ανάλυσης εκπαιδευτικών αναγκών (Training Needs Analysis))
Συστάσεις
Καταγραφή των δύσκολων παραπόνων και περιπτώσεων εξυπηρέτησης πελατών
Το πλάνο δράσης μας και οι στόχοι που θα κληθούμε να πετύχουμε μετά την ολοκλήρωση της εκπαίδευσης.
Θεωρητικό υπόβαθρο
Δύσκολη κατάσταση με πελάτες (εσωτερικούς/εξωτερικούς): Ο ρόλος των:
Η διαδικασία:
Το στυλ επικοινωνίας σας (passive, assertive, aggressive)
Η σημασία της συναισθηματικής νοημοσύνης στη διαχείριση παραπόνων
Κατανόηση των αναγκών πίσω από το παράπονο
Εξουδετέρωση δύσκολων συναισθηματικών απαντήσεων των πελατών
Σχεδιασμός και οριστικοποίηση του συστήματος διαχείρισης δύσκολων παραπόνων.
Σύνοψη
Πλάνο δράσης
Training Material
Γλώσσα εισήγησης Ελληνική ή Αγγλική
Return Day
Σημεία προς βελτίωση
Σκοπός του Σεμιναρίου:
Nα παρέχει στους συμμετέχοντες τις γνώσεις και τις δεξιότητες που απαιτούνται για την παροχή εξαιρετικής εξυπηρέτησης πελατών, την ανάπτυξη επικοινωνιακών δεξιοτήτων, τη διαχείριση παραπόνων, τη δημιουργία μακροχρόνιων σχέσεων με τους πελάτες. Μέσω της εκπαίδευσης στην αυτογνωσία, την αξιολόγηση των υπηρεσιών και τις προχωρημένες τεχνικές διαχείρισης, οι συμμετέχοντες θα είναι σε θέση να βελτιώσουν την ποιότητα των υπηρεσιών τους, να διαχειρίζονται απαιτητικούς πελάτες και να αυξήσουν την ικανοποίηση και την πιστότητα των πελατών τους.
Οφέλη του Σεμιναρίου:
1. Βελτίωση Δεξιοτήτων Εξυπηρέτησης:
2. Αυτογνωσία και Προσωπική Ανάπτυξη:
3. Αξιολόγηση και Βελτίωση Υπηρεσιών:
4. Ενίσχυση Επαγγελματικής Ανάπτυξης:
Σε Ποιους Απευθύνεται:
Εργαλεία μάθησης:
Ενδεικτικό πρόγραμμα:
Η θεματολογία είναι ενδεικτική και θα οριστικοποιηθεί μετά την ολοκλήρωση της διαδικασία ανάλυσης εκπαιδευτικών αναγκών (Training Needs Analysis)
Πρώτη Ημέρα (8 ώρες)
Δεύτερη Ημέρα (8 ώρες)
Συνεργασία και Αποτελεσματικότητα στην Ανώτερη Εξυπηρέτηση Πελατών
Αξιολόγηση και Βελτίωση Υπηρεσιών
Ανακεφαλαίωση και Σχέδιο Δράσης

Καλέστε μας στο
+30 210 9210734